很多企業(yè)家都曾說過做企業(yè)很簡單，做一個百年老店卻很難，當(dāng)今社會的百年老店除了那一份始終不變的初心之外，更多的是企業(yè)不斷的學(xué)習(xí)，每次的學(xué)習(xí)都是對企業(yè)的更新，只有不斷的學(xué)習(xí)了才能真正的在社會上站住腳。許昌市企業(yè)家協(xié)會第二期團隊打造研討會在花都溫泉召開，共有90位老板及高管參加。
本次課程特邀落地有聲董事長田沂桐老師，圍繞《團隊自動化運轉(zhuǎn)》為主題，采用現(xiàn)場授課＋團隊建設(shè)+獎懲機制互動的方式，解決企業(yè)主要面臨的以下三個問題：
1、如何提高團隊士氣和執(zhí)行力，提升老板領(lǐng)導(dǎo)力，員工的狀態(tài)如何調(diào)整，銷售業(yè)績?nèi)绾慰焖僭鲩L？
2、如何設(shè)計公司的薪酬體系，晉升機制和組織架構(gòu)，讓員工主動關(guān)心業(yè)績目標(biāo)，從而解決業(yè)績不穩(wěn)定的問題？
3、如何優(yōu)化招聘方案，解決招不到人留不住人的問題，招聘的三大死穴如何規(guī)避？怎樣發(fā)動全員招聘？留住優(yōu)秀員工的關(guān)鍵是什么？
（康潔洗滌有限公司總經(jīng)理薛世興分享“落地”感悟）
許昌市企業(yè)家協(xié)會秘書長黃玉霞做總結(jié)點評：
企業(yè)家協(xié)會是一個學(xué)習(xí)交流，鍛煉提升，角色認(rèn)同，生意互動的集體。今天看到有這么多愛學(xué)習(xí)的企業(yè)家，讓人很欣慰。一個是反映社會在進步，二是反應(yīng)企業(yè)家隊伍在進步。通過今天的學(xué)習(xí)，我向大家提出以下幾點要求：通過協(xié)會這個紐帶，讓大家學(xué)習(xí)提升。一是，向?qū)＜覍W(xué)習(xí)，專家系統(tǒng)理論強，眼界比較廣，二是向企業(yè)家學(xué)習(xí)，成功的企業(yè)家，他們有成功的實踐經(jīng)驗，拿來為我所用。三是向同行學(xué)習(xí)，聽君一席話，勝讀十年書，大家在交流的過程中提高自己。四是協(xié)會重要的功能就是學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，提高自己把自己塑造成成功的企業(yè)家。著名經(jīng)濟學(xué)家郎咸平說“沒有落后的企業(yè)只有落后的企業(yè)家”。社會百業(yè)，所有的行業(yè)都是社會需要的，能不能做成功，不在于你干什么而在于你如何干。這個社會上每天都有開業(yè)的，每天都有倒閉的。企業(yè)家協(xié)會四年的運作，不知不覺當(dāng)中基本形成會員梯子型和年輕化的更新?lián)Q代。會員越來越年輕，大家學(xué)習(xí)的欲望越來越強烈，這就預(yù)示著協(xié)會的企業(yè)家越來越發(fā)達。今后企業(yè)家協(xié)會努力打造一個學(xué)習(xí)的平臺，給會員提供多種學(xué)習(xí)提升的機會，感謝康潔洗滌有限公司總經(jīng)理薛世興，許昌博思特電子商務(wù)有限公司總經(jīng)理孫萌推薦的落地有聲企業(yè)管理咨詢有限公司，特別感謝落地有聲田總的精彩講座，就像名字一樣“落地有聲”，既有理論又有實踐，相信大家通過培訓(xùn)都有感悟，再次感謝田總、郝老師、張老師以及團隊。希望經(jīng)過多種渠道培訓(xùn)，咱們協(xié)會的企業(yè)家得到普遍提升，培養(yǎng)一批優(yōu)秀的企業(yè)和企業(yè)家。
（第五隊烈焰隊將冠軍隊的獎金2700捐贈協(xié)會，用于協(xié)會發(fā)展。）
鄧小平提出：“實踐才是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”，所以學(xué)習(xí)了今天課程的企業(yè)家一定要結(jié)合企業(yè)的實際情況，把學(xué)到的知識運用到企業(yè)管理中，對企業(yè)進行一次質(zhì)的改革和更新吧！
特別鳴謝：
落地有聲團隊
許昌花都溫泉文化旅游管理有限公司